Экспресс-тест системы подбора персонала
Чтобы найти "нужного" специалиста, нужно устранить причины, по которым специалист еще не найден.

Ответьте на вопросы, чтобы мы могли помочь Вам найти нужного специалиста в срок.
 
1. На какую вакансию Вы сейчас ищете специалиста?
2. Что уже сделали сами для поиска нужного специалиста?
3. Какие три Ваши главные проблемы в поиске сотрудника? Почему не можете найти, что не получается?
4. Какая основная причина неудачного поиска?
5. Насколько важно сейчас найти нужного специалиста? Оцените по шкале от 1 до 10, где 1-совсем не важно, 10-срочно нужен еще на "вчера"
+
6. Какой результат хотите получить?
8. Что Вы хотите изменить в Вашем подборе персонала?
 
Благодарим!
Ваши ответы будет обрабатывать не робот, а личный эксперт. Поэтому ответ и рекомендации по улучшению процесса поиска и подбора персонала Вы получите в течение 24-х часов на электронную почту или по указанному телефону. Выделите, пожалуйста, время, чтобы выслушать ответ.
Внесите свои данные, чтобы получить ответ:
Ваше имя
Ваш E-mail
Ваш контактный телефон
Вы соглашаетесь на обработку ваших данных.
This site was made on Tilda — a website builder that helps to create a website without any code
Create a website